Notre équipe Circularity / Rent recherche un·e Senior Software Engineer Back-end basé·e à Paris ou Lille. 

DECATHLON accélère sa transformation digitale. Nous construisons une plateforme à l'image des Digital Giants, pour révolutionner la pratique du sport.

Nous voyons la circularité comme une composante clé de cette révolution: réduction de l'impact carbone, permettre l'accès à des équipements performants au plus grand nombre, etc.

Nous recherchons un.e Software Engineer back-end pour construire les solutions de location, essentielles de la circularité. Partis de la location de vélos pour enfants sur la France, nous avons étendu notre gamme pour proposer une offre de musculation avec coaching, puis des vélos adultes et de l'équipement de golfeurs. Nous avons depuis ouvert l'Espagne, l'Italie, la Belgique et les Pays Bas et continuons notre expansion. Notre objectif est de permettre la location de tout type d'équipement, dans tous les pays où nous sommes présents, et cela comme une composante à part entière de la nouvelle plateforme eCommerce Decathlon United.

L'équipe est composée d'une trentaine de personnes sur Lille, Paris, et Madrid, responsable de 4 produits :

  • Une application mobile offrant les outils à l'usage de nos co-équipiers en magasin
  • Une application web permettant la location et la gestion de compte pour nos clients
  • Des services backend supportant la logique de gestion de contrat de location
  • Des services backend supportant la logique de création d'offres (produits / services / prix / échéancier …)

 

TA FUTURE CONTRIBUTION 

Intégré à la squad “Rental Offers” constituée d'un Product Manager et de Développeurs, ton rôle est de :

  • Concevoir le service permettant la création des offres de location dans les différents pays dans lesquels nous sommes déployés ainsi que de permettre de les mettre à jour.
  • Elaborer la roadmap technique des produits
  • Effectuer les choix techniques et d’architecture qui permettent à nos services de scaler et d’être toujours performants
  • Garantir le respect et la bonne évolution des best practices tant pour l'Engineering Excellence que l'Operational Excellence. 
  • Garantir la sécurité de l’application

Environnement technique

  • Java, Springboot
  • Architecture hexagonale
  • PostgreSQL
  • GCP, Kubernetes
  • Intégration et déploiement continu via github actions

 

CE QUE TU APPORTES

  • Tu as une expérience de 5 ans minimum dans le développement de services Backend. Tu as une connaissance de Java/JEE, Spring, Springboot, et une expérience approfondie des API RESTful, des architectures microservices et du déploiement continu.
  • Tu as un fort esprit de qualité (best practices, tests, généricité et réutilisabilité, documentation).
  • Tu sais être pragmatique et prendre du recul pour juger de la pertinence des choix techniques.
  • Tu es capable d’accompagner des développeurs plus juniors et de les former aux best practices.
  • Tu as es capable de vulgariser un sujet technique pour communiquer avec une large audience, potentiellement moins technique (leaders / executives).
  • Tu es à l'aise en anglais, à l'oral comme à l'écrit.
  • Tu as un état d'esprit agile tourné vers l'amélioration continue et l'intelligence collective.
  • Tu es passionné.e de technique et aimes partager et contribuer.
  • Tu es particulièrement sensible à l’impact de la pratique du sport pour les valeurs qu'elle t’a permis d’acquérir dans ton savoir-être et la vie d’équipe !
  • Tu as envie de rejoindre une entreprise à impact positif (#Tech4Good)

CE QUE NOUS T’OFFRONS

  • 2 jours de télétravail par semaine ;
  • Possibilité de travailler dans l'un des bureaux de Decathlon Digital à Lille, Paris ou Amsterdam ;
  • Matériel fourni en accord avec tes missions et nos engagements sociétaux (Mac, Windows, ou Chromebooks) ;
  • Une équipe de projet locale au sein d'un réseau mondial (possibilité de carrière internationale) ;
  • Développement des compétences et accompagnement (diversité des projets, certifications techniques dès la première année, formations internes et externes, etc.) ;
  • Package de rémunération (participation des employés aux actions de l'entreprise, bonus mensuels/trimestriels).

 

DECATHLON DIGITAL 

Imaginez si la technologie nous permettait de repousser les frontières et d'offrir des expériences sportives inédites. C'est précisément notre ambition chez Decathlon Digital ! Nous sommes une équipe de plus de 5 000 experts en ingénierie logicielle, gestion de produits, données, cloud et cybersécurité, répartis à Paris, Lille et Amsterdam. Ensemble, nous créons la plus vaste plateforme sportive numérique, en exploitant les innovations technologiques pour optimiser la chaîne de valeur, concevoir des expériences connectées et donner une seconde vie à nos produits.

Changeons la donne pour de bon. Notre passion du sport nous guide et nous voulons qu’elle perdure. C’est pourquoi nous nous engageons à bâtir un modèle technologique plus durable, en réduisant notre impact direct sur l'environnement, et en créant un espace sûr et inclusif pour apprendre et nous épanouir ensemble. Rejoins l’équipe et façonnons le futur du sport.

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Diversity & non discrimination policy / Politique de diversité et de non discrimination

As part of our diversity and non-discrimination policy, Decathlon Digital wants to ensure that gender, disability, or age of our candidates are not a factor in our decision. If you wish, we suggest that you provide us with this information. This data will be anonymized and used in the macro analysis of the diversity of applications received. This information will be kept separate from your application and will have no effect on its processing.

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Dans le cadre de sa politique de diversité et de non discrimination, Decathlon Digital souhaite s'assurer que le genre, le handicap, ou l'âge de nos candidat·e·s ne sont pas des facteurs de décision. Si tu le souhaites, nous te proposons de nous indiquer ces informations. Ces données seront anonymisées et utilisées dans l'analyse macro de la diversité des candidatures reçues. Ces informations seront séparées de ta candidature et n'auront donc aucun effet sur le traitement de celle-ci.

Which gender do you identify with ? / A quel genre t'identifies tu ? (Select one) *





Which age group do you belong to ? / A quelle tranche d'âge appartiens-tu ? (Select one) *






Do you have a disability ? / Es-tu en situation de handicap ? (Select one) *





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